Wir im Herz- und Diabeteszentrum NRW wissen: Unseren international hervorragenden Ruf verdanken wir unseren Mitarbeitern. Der weltweite Bekanntheitsgrad und die Expertise unseres Hauses beruhen auf dessen Spitzenleistungen. Wir entwickeln uns weiter, wenn sich unsere Mitarbeiter weiterentwickeln. Deswegen hat die Mitarbeiterförderung bei uns eine strategische Bedeutung. Herausfordernde Aufgaben und ambitionierte Ziele unterstützen wir mit Maßnahmen wie Einarbeitungsprogrammen, Seminare und vielen Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten.

Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter

In der langjährigen Geschichte des Herz- und Diabeteszentrum NRW haben viele Mitarbeiter Zeit und Herzblut in ihre Arbeit investiert. Und das mit persönlichem Erfolg! Ob in der Verwaltung, als Pflegekraft oder als Arzt. In jedem Bereich können Sie es am Herz- und Diabeteszentrum NRW weit bringen. Wir fördern Sie durch verschiedenen Aufstiegsmöglichkeiten. Nehmen Sie Ihre Zukunft in die eigene Hand.

Lesen Sie hier etwas über zwei erfolgreiche Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen am Herz- und Diabeteszentrum NRW:

Dr. Frank van Buuren
Katrin Meßer